Cổ phiếu cố vấn là một loại quyền chọn cổ phiếu được trao cho các cố vấn của công ty chứ không phải là nhân viên. Chúng có thể được cấp cho các cố vấn của công ty khởi nghiệp thay vì bồi thường bằng tiền mặt. Các cố vấn thường được cấp quyền chọn mua cổ phiếu hơn là được cấp cổ phiếu thực tế.
Chia sẻ tư vấn có ích lợi gì?
Cổ phiếu cố vấn là một động lực được cung cấp cho các công ty hoặc cố vấn khởi nghiệp, thường thay cho tiền mặt hoặc tiền lương. Cổ phiếu cố vấn là một loại quyền chọn cổ phiếu thường được trao cho các cố vấn của công ty hoặc công ty mới thành lập như một phần thưởng cho những đóng góp của họ cho công ty.
Chia sẻ tư vấn có bị loãng không?
Người quản lý được chia 1 đến 2%, và nhân viên được pha loãng thành 0,5 đến 1%. Tại thời điểm này trong giai đoạn cấp vốn, cổ phiếu của cố vấn được pha loãng thành 0,25%. Tiếp theo là vòng tăng tốc A, một trong những giai đoạn tài trợ cuối cùng trước khi công ty chào bán cổ phần cuối cùng.
Chia sẻ tư vấn là gì?
Một loại cổ phiếu phổ biến là cổ phiếu cố vấn. Còn được gọi là cổ phiếu cố vấn, loại cổ phiếu này được trao cho các cố vấn kinh doanh để đổi lấy cái nhìn sâu sắc và chuyên môn của họThông thường, những cố vấn nhận được loại phần thưởng quyền chọn cổ phiếu này là những người sáng lập công ty hoặc giám đốc điều hành cấp.
Bạn nên cung cấp cho cố vấn bao nhiêu vốn tự có?
Đây là những cách sắp xếp phổ biến nhất mà chúng tôi thấy: RSA của Cố vấn: Từ 0,2% đến 1% của một công ty. Cố vấn NSO: Từ 0,1% đến 0,5% của một công ty.
