Sẽ tốt nhất nếu bạn muốn thông báo một công việc mới trên hồ sơ LinkedIn của mình trong vòng 1 đến 3 tuần đầu tiên làm việcTốt nhất, bạn nên thông báo sau lần trước công việc kết thúc nhưng trước khi công việc mới bắt đầu. Điều này sẽ giúp giữ mối quan hệ tích cực với chủ cũ của bạn.
Làm cách nào để thông báo công việc mới của tôi trên LinkedIn?
Chia sẻ Thay đổi Cấu hình với Mạng của Bạn
- Nhấp vào biểu tượng Tôi ở đầu trang chủ LinkedIn của bạn.
- Chọn Cài đặt & Quyền riêng tư từ menu thả xuống.
- Nhấp vào tab Hiển thị ở bên trái.
- Trong Chế độ hiển thị hoạt động LinkedIn của bạn, nhấp vào Thay đổi bên cạnh Chia sẻ thay đổi công việc, thay đổi học vấn và ngày kỷ niệm công việc từ hồ sơ.
Bạn có nên đăng công việc mới trên LinkedIn không?
Chúng tôi khuyên bạn trước khi đăng vị trí mới, bạn cũng nên đăng trước về cách bạn rời khỏi vị trí hiện tại. Hãy suy ngẫm về thời gian của bạn trong vai trò đó và cảm ơn những người xung quanh bạn vì những gì bạn đã học được.
Khi nào bạn nên thông báo một công việc mới?
Chúng tôi khuyên bạn nên ngày đầu tiên của công việc mới của bạn sớm nhấtNgay cả khi đó, bạn sẽ muốn thảo luận trước vấn đề với cấp trên của mình. Nhà tuyển dụng của bạn có thể muốn bạn đợi - ví dụ: cho đến khi quá trình đào tạo của bạn hoàn thành hoặc vai trò được xác định rõ hơn nếu đó là một vị trí mới.
Bạn thông báo công việc mới của mình như thế nào?
Cách tạo thông báo của bạn
- Hãy bày tỏ sự hào hứng của bạn đối với vị trí và công ty mới của bạn.
- Suy ngẫm về những gì bạn đã học được từ vai trò trước đây của mình và liên hệ nó với cách bạn hào hứng với chương mới này trong cuộc đời.
- Gắn thẻ đồng nghiệp của bạn, người quản lý trước đây và những nhân vật quan trọng khác đã giúp định hình bạn là ai ngày hôm nay.
