Hoạch định nguồn nhân lực của Walmart Mỗi cửa hàng có nhân sự riêng chịu trách nhiệm quản lý nhân sựDo đó, mỗi cửa hàng dịch kế hoạch nhân sự chung từ bộ phận nhân sự của công ty. Các cửa hàng có cách hiểu khác nhau về kế hoạch nguồn nhân lực của công ty.
Làm cách nào để liên hệ với bộ phận nhân sự của Walmart?
Để được hỗ trợ gửi đơn đăng ký, hãy liên hệ với đường dây trợ giúp ứng viên của chúng tôi theo số 800-955-7267, mở M-F từ 7 giờ sáng đến 4 giờ chiều theo giờ CST.
Nhân sự cho Walmart là ai?
Donna Morrislà phó chủ tịch điều hành kiêm giám đốc nhân sự của Walmart Inc. Là thành viên của ủy ban điều hành, Donna chịu trách nhiệm thu hút, giữ chân và phát triển nhân tài cho một trong những nhà tuyển dụng tư nhân lớn nhất thế giới.
Nhân viên nhân sự tại Walmart kiếm được bao nhiêu?
Giám đốc nhân sự của Walmart trung bình kiếm được 70.000 đô la hàng năm, bao gồm mức lương cơ bản là 65.000 đô la với tiền thưởng 5.000 đô la. Tổng mức bồi thường này là $ 31, thấp hơn 639 so với mức trung bình của Hoa Kỳ đối với một Giám đốc Nhân sự. Bộ phận Nhân sự tại Walmart kiếm được trung bình 2 đô la, cao hơn 873 so với Bộ phận Kỹ thuật.
Nhân sự làm Walmart bao nhiêu một giờ?
Mức lương Thông thường của Nhân sự Walmart là 23 đô la mỗi giờMức lương của Nhân sự tại Walmart có thể dao động từ 16 đô la - 48 đô la mỗi giờ. Ước tính này dựa trên 28 (các) báo cáo tiền lương của Bộ phận Nhân sự Walmart do nhân viên cung cấp hoặc ước tính dựa trên các phương pháp thống kê.
