Tiền thưởng được coi là thu nhập và do đó phải chịu thuế, nhưng có những cách để quản lý và giảm số thuế sẽ phải nợ. Và cũng như trường hợp với các khoản thu nhập khác từ chủ lao động, chủ lao động được yêu cầu khấu trừ thuế từ khoản tiền thưởng, làm giảm khoản tiền mang về nhà của bạn khi gặp khó khăn.
Tiền thưởng có được coi là thu nhập không?
Mặc dù tiền thưởng phải chịu thuế thu nhập, nhưng chúng không chỉ đơn giản là được cộng vào thu nhập của bạn và bị đánh thuế ở mức thuế cận biên cao nhất của bạn. Thay vào đó, tiền thưởng của bạn được tính là thu nhập bổ sungvà phải chịu khấu lưu liên bang với tỷ lệ cố định 22%.
Tiền thưởng có được tính là tổng thu nhập không?
Tổng lương là gì? Về cơ bản, tổng lương đề cập đến tất cả số tiền mà chủ lao động trả cho bạn trước khi khấu trừ bất kỳ khoản khấu trừ nào. Nó bao gồm tất cả tiền làm thêm giờ, tiền thưởng và các khoản bồi hoàn từ chủ lao động của bạn, và nó không tính đến các khoản khấu trừ như thuế, bảo hiểm và đóng góp hưu trí.
Tại sao tiền thưởng bị đánh thuế cao như vậy?
Tại sao tiền thưởng lại bị đánh thuế cao như vậy
Nó có nghĩa là " thu nhập bổ sung " Mặc dù tất cả số tiền bạn kiếm được đều bằng nhau tại thời điểm tính thuế, khi tiền thưởng được phát hành, chúng được IRS coi là thu nhập bổ sung và được giữ ở tỷ lệ khấu lưu cao hơn.
Tôi làm cách nào để tránh phải trả thuế cho tiền thưởng của mình?
Chiến lược thuế thưởng
- Thực hiện Khoản đóng góp khi Hưu trí. …
- Đóng góp vào Tài khoản Tiết kiệm Sức khỏe. …
- Trì Hoãn. …
- Quyên góp cho Tổ chức từ thiện. …
- Thanh toán Chi phí Y tế. …
- Yêu cầu tiền thưởng phi tài chính. …
- Thanh toán bổ sung so với
